
Öğretim Elemanı Alım İlanı
Üniversitemiz
- Hakkımızda
- Genel Bilgi
- Misyon ve Vizyon
- Değerlerimiz
- Kurucu Vakıf
- Tanıtım Kataloğu
- Galeri
- Video Galeri
- Kurumsal
- Mevzuat
- Rektörlüğe Bağlı Birimler
- İş Akış Şemaları
- Logomuz
- Stratejik Plan
- Bağış
- Organizasyon Şeması
- Yönetim
- Mütevelli Heyeti
- Rektörlük
- Genel Sekreterlik
- Üniversite Senatosu
- Üniversite Yönetim Kurulu
- İdari Birimler
Tarih: 27.06.2025
1- PROFESÖR KADROLARI İÇİN (Başvuru Dilekçesi). (Asgari Kriter Beyanı-Türkçe Bölüm), (Asgari Kriter Beyanı-İngilizce Bölüm)
Profesör kadrolarına başvuran adayların özgeçmiş̧ (YÖK formatlı), iki (2) adet fotoğraf, nüfus cüzdanı fotokopisi, askerlik durum belgesi ile lisans, yüksek lisans, doktora veya uzmanlık belgesi ve doçentlik belgesinin onaylı suretleri (noter onaylı veya aslı ile birlikte fotokopileri getirilmek şartıyla Üniversitemizce onaylanabilir) ve 6 (altı) adet taşınabilir bellek (doçentlik yabancı dil belgesi, diploma örnekleri, özgeçmiş ve yayın listesi, bilimsel çalışma ve yayınlarını kapsayan) ile Üniversitemiz Personel İşleri Koordinatörlüğüne şahsen veya posta yolu ile müracaat etmeleri gerekmektedir.
Ayrıca, “Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Yönetmeliği’nin” 14. maddesi gereğince yayın listelerinde başlıca araştırma eserlerini belirteceklerdir.
2- DOÇENT KADROLARI İÇİN (Başvuru Dilekçesi) ve (Asgari Kriter Beyanı-Türkçe Bölüm), (Asgari Kriter Beyanı-İngilizce Bölüm)
Doçent kadrolarına başvuran adayların özgeçmiş (YÖK formatlı), iki (2) adet fotoğraf, nüfus cüzdanı fotokopisi, askerlik durum belgesi ile lisans, yüksek lisans, doktora veya uzmanlık belgesi ve doçentlik belgesinin onaylı suretleri (noter onaylı veya aslı ile birlikte fotokopileri getirilmek şartıyla Üniversitemizce onaylanabilir) ve 4 (dört) adet taşınabilir bellek (doçentlik yabancı dil belgesi, diploma örnekleri, özgeçmiş ve yayın listesi, bilimsel çalışma ve yayınlarını kapsayan) ile Üniversitemiz Personel İşleri Koordinatörlüğüne şahsen veya posta yolu ile müracaat etmeleri gerekmektedir.
3- DOKTOR ÖĞRETİM ÜYESİ KADROLARI İÇİN (Başvuru Dilekçesi) ve (Asgari Kriter Beyanı-Türkçe Bölüm), (Asgari Kriter Beyanı-İngilizce Bölüm)
Doktor Öğretim Üyesi kadrolarına başvuran adayların özgeçmiş (YÖK formatlı), iki (2) adet fotoğraf, nüfus cüzdanı fotokopisi, askerlik durum belgesi ile lisans, yüksek lisans, doktora ve uzmanlık belgelerinin onaylı suretleri (noter onaylı veya aslı ile birlikte fotokopileri getirilmek şartıyla Üniversitemizce onaylanabilir) ve 4 (dört) adet taşınabilir bellek (yabancı dil belgesi, diploma örnekleri, özgeçmiş ve yayın listesi, bilimsel çalışma ve yayınlarını kapsayan) ile Üniversitemiz Personel İşleri Koordinatörlüğüne şahsen veya posta yolu ile müracaat etmeleri gerekmektedir.
4- ÖĞRETİM GÖREVLİSİ VE ARAŞTIRMA GÖREVLİSİ KADROSU İÇİN (Başvuru Dilekçesi),
1- Dilekçe (Başvuru dilekçelerinde başvurulan kadronun, birimi, unvanı ve adayın iletişim bilgileri (adres, telefon no, e-posta vs.) açıkça belirtilecektir.
2- Nüfus Cüzdanı Fotokopisi,
3- Özgeçmiş,(YÖK formatında)
4- Erkek adaylar için askerlikle ilgili terhis, tecil veya muaf olduğunu belirten belge, (e-devletten barkodlu)
5- Lisans-Lisansüstü Diplomaların onaylı suretleri veya barkodlu e-devlet çıktıları (noter onaylı veya aslı ile birlikte fotokopileri getirilmek şartıyla Üniversitemizce onaylanabilir), lisansüstü öğrencilik devam ediyorsa öğrenci belgesi
6- Yabancı yükseköğretim kurumu mezunlarının diplomalarının Üniversitelerarası Kurulca denkliğini gösterir belgenin fotokopisi (onaylı belge)
7- Resmi Transkriptler (Lisans Eğitimi ile ilgili) (onaylı belge)
8- ALES Belgesi
9- 2 Adet fotoğraf (son altı ay içinde çekilmiş olmalı)
10- Yabancı Dil Belgesi
11- Tecrübe durumunu gösterir belge (İlan edilen kadroya bağlı olarak alınacak) (onaylı belge)
12- Sosyal Güvenlik Kurumundan hizmet dökümü (e-devletten barkodlu) veya Hizmet Takip Programından (HİTAP) alınan Hizmet Belgesi (Halen bir kamu kurumunda çalışmakta olanlar ile ayrılmış olanlar getireceklerdir.) (onaylı belge)
13- Adli sicil kaydı (e-devletten barkodlu)
Genel şartlar
(1) Bu Yönetmelik kapsamındaki öğretim elemanı kadrolarına yapılacak atamalarda;
a) 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48 inci maddesinde belirtilen şartları taşımak,
b) ALES’ten en az 70, Yükseköğretim Kurulu tarafından kabul edilen merkezi yabancı dil sınavından en az 50 puan veya eşdeğerliği kabul edilen bir sınavdan bu puan muadili bir puan almış olmak gerekir. Merkezi sınav muafiyetinden yararlanmayı talep edenlerin ön değerlendirme ve nihai değerlendirme aşamalarında ALES puanı 70 olarak kabul edilir.
(2) Meslek yüksekokullarının Yükseköğretim Kurulu tarafından belirlenen uzmanlık alanlarındaki öğretim görevlisi kadroları hariç olmak üzere üniversite ve yüksek teknoloji enstitüleri, senato kararıyla, bu Yönetmelikte belirlenen ALES ve yabancı dil puan barajlarının üzerinde bir puanı asgari puan olarak belirleyebilirler.
(3) Ön değerlendirme ve nihai değerlendirme aşamalarında lisans mezuniyeti notunun hesaplanmasında kullanılacak 4’lük ve 5’lik not sistemlerinin 100’lük not sistemine eşdeğerliği Yükseköğretim Kurulu kararıyla belirlenir. Diğer not sistemlerinin 100’lük not sistemine eşdeğerliğine yükseköğretim kurumlarının senatoları karar verir.
Özel şartlar
(1) Öğretim görevlisi kadrosuna başvuracak adaylarda en az tezli yüksek lisans derecesine sahip olmak şartı aranır.
Muafiyet
(1) Doktora veya tıpta, diş hekimliğinde, eczacılıkta ve veteriner hekimlikte uzmanlık ya da sanatta yeterlik eğitimini tamamlamış olanlarda, meslek yüksekokullarının Yükseköğretim Kurulu tarafından belirlenen uzmanlık alanlarına atanacak olanlarda, yükseköğretim kurumlarında öğretim elemanı kadrolarında çalışmış veya çalışmakta olanlarda merkezi sınav şartı aranmaz.
(2) Meslek yüksekokullarının, bu Yönetmeliğin 6’ncı maddesinin dördüncü fıkrası kapsamındaki öğretim görevlisi kadroları haricindeki öğretim elemanı kadrolarına yapılacak başvurularda yabancı dil şartı aranmaz.
NOT:
- Yabancı ülkelerden alınan doktora, doçent ve profesörlük diploması ile unvanların Üniversitelerarası kurulca eşdeğerliliğinin onaylanmış olması gerekmektedir.
- Herhangi bir kamu kurumunda çalışanlar (daha önce çalışıp ayrılmış dahi olsalar) çalıştıkları kurumdan alacakları disiplin soruşturması geçmişini ve ayrılma nedenini de içerir onaylı hizmet belgesi ile askerlik durum belgelerini müracaat belgelerine ekleyeceklerdir.
- Başvuruda noter onaylı olarak istenilen belgelerin aslı ile birlikte fotokopisi görülmesi halinde “aslı gibidir” onayı Üniversitemizce yapılabilecektir.
- Başvuru dilekçesinde adaya ait tüm iletişim bilgileri (cep, iş, ev telefonu ve e-posta adresi) belirtilecektir.
- Başvurular şahsen veya posta ile yapılacak olup, posta yoluyla yapılan başvurularda son başvuru tarihi saat 17.00’den sonra ulaşan dosyalar dikkate alınmayacaktır.
Lokman Hekim Üniversitesi Rektörlüğü’nden
Üniversitemize bağlı birimlerde istihdam edilmek üzere, 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu, Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Yönetmeliği, Öğretim Üyesi Dışındaki Öğretim Elemanı Kadrolarına Yapılacak Atamalarda Uygulanacak Merkezi Sınav ile Giriş Sınavlarına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik ve Lokman Hekim Üniversitesi Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Kriterleri Yönergesinin ilgili maddelerinde belirtilen koşullara göre öğretim elemanları alınacaktır.
Başvuru Süresi : 27/06/2025 – 11/07/2025
Son Başvuru Tarihi : 11/07/2025 Saat: 17:00
Başvuruda İstenen Belgeler: Özgeçmiş (YÖK formatlı), 2 adet fotoğraf, kimlik fotokopisi, adli sicil kaydı, askerlik durum belgesi, mezuniyet belgeleri, yabancı dil belgesi.
Detaylı bilgiye www.lokmanhekim.edu.tr sayfasından ulaşabilirsiniz.
Öğretim Görevlisi ve Araştırma Görevlisi için Sınav Takvimi:
Ön Değerlendirme Sonuçları İlan Tarihi : 16/07/2025
Giriş Sınavı Tarihi : 18/07/2025
Sonuç Açıklama Tarihi : 22/07/2025
Anabilim Dalı / Bilim Dalı / Bölüm |
Unvan |
Kadro Sayısı |
Açıklama |
|
Tıp (İng.) |
Acil Tıp |
Prof./Doç./ Dr. Öğr. Üyesi |
1 |
Acil Tıp uzmanı olmak. Yükseköğretim Kurumlarında Yabancı Dil Öğretimi ile Yabancı Dille Öğretim Yapılmasında Uyulacak Esaslara İlişkin Yönetmelik’in 8. maddesinin 7. fıkrasında belirtilen şartlardan birini sağlıyor olmak. |
Tıp |
Biyoistatistik |
Prof./Doç./Dr.Öğr. Üyesi |
1 |
Biyoistatistik veya istatistik alanında doktora yapmış olmak. Tıp Fakültesi programlarında Biyoistatistik alanında ders verme deneyimine sahip olmak. |
Tıp (İng.) |
Çocuk Cerrahisi |
Prof./ Doç./ |
1 |
Çocuk Cerrahisi uzmanı olmak. Yükseköğretim Kurumlarında Yabancı Dil Öğretimi ile Yabancı Dille Öğretim Yapılmasında Uyulacak Esaslara İlişkin Yönetmelik’in 8. maddesinin 7. fıkrasında belirtilen şartlardan birini sağlıyor olmak. |
Tıp (İng.) |
Çocuk Sağlığı ve Hastalıkları |
Prof./Doç./ Dr. Öğr. Üyesi |
1 |
Çocuk Sağlığı ve Hastalıkları uzmanı olmak. Yükseköğretim Kurumlarında Yabancı Dil Öğretimi ile Yabancı Dille Öğretim Yapılmasında Uyulacak Esaslara İlişkin Yönetmelik’in 8. maddesinin 7. fıkrasında belirtilen şartlardan birini sağlıyor olmak. |
Tıp |
Deri ve Zührevi Hastalıklar (Dermatoloji) |
Dr. Öğr. Üyesi |
1 |
Deri ve Zührevi Hastalıklar (Dermatoloji) uzmanı olmak. |
Tıp (İng.) |
Fiziksel Tıp ve Rehabilitasyon |
Prof./Doç./ Dr. Öğr.Üyesi |
1 |
Fiziksel Tıp ve Rehabilitasyon uzmanı olmak. Yükseköğretim Kurumlarında Yabancı Dil Öğretimi ile Yabancı Dille Öğretim Yapılmasında Uyulacak Esaslara İlişkin Yönetmelik’in 8. maddesinin 7. fıkrasında belirtilen şartlardan birini sağlıyor olmak. |
Tıp |
Fizyoloji |
Profesör |
1 |
Tıp Fakültesi mezunu ve Fizyoloji uzmanı olmak. Tıp Fakültesi programlarında Fizyoloji derslerini yürütme deneyimine sahip olmak. |
Tıp |
Göğüs Hastalıkları |
Dr. Öğr. Üyesi |
1 |
Göğüs Hastalıkları uzmanı olmak. |
Tıp (İng.) |
Halk Sağlığı |
Dr. Öğr. Üyesi |
2 |
Tıp Fakültesi mezunu olmak. Halk Sağlığı alanında uzmanlık ya da doktora yapmış olmak. Yükseköğretim Kurumlarında Yabancı Dil Öğretimi ile Yabancı Dille Öğretim Yapılmasında Uyulacak Esaslara İlişkin Yönetmelik’in 8. maddesinin 7. fıkrasında belirtilen şartlardan birini sağlıyor olmak. |
Tıp (İng.) |
İç hastalıkları |
Profesör |
1 |
İç Hastalıkları ve Gastroenteroloji uzmanı olmak. Yükseköğretim Kurumlarında Yabancı Dil Öğretimi ile Yabancı Dille Öğretim Yapılmasında Uyulacak Esaslara İlişkin Yönetmelik’in 8. maddesinin 7. fıkrasında belirtilen şartlardan birini sağlıyor olmak. |
Tıp |
Kadın Hastalıkları ve Doğum |
Profesör |
1 |
Kadın Hastalıkları ve Doğum uzmanı ve Jinekolojik Onkoloji yandal uzmanı olmak. |
Tıp (İng.) |
Nöroloji |
Prof. / Doç. / |
1 |
Nöroloji uzmanı olmak. Yükseköğretim Kurumlarında Yabancı Dil Öğretimi ile Yabancı Dille Öğretim Yapılmasında Uyulacak Esaslara İlişkin Yönetmelik’in 8. maddesinin 7. fıkrasında belirtilen şartlardan birini sağlıyor olmak |
Tıp |
Nöroloji |
Prof. / Doç. / Dr. Öğr. Üyesi |
2 |
Nöroloji uzmanı olmak. |
Tıp |
Ortopedi ve Travmatoloji |
Dr. Öğr. Üyesi |
1 |
Ortopedi ve Travmatoloji uzmanı olmak. |
Periodontoloji |
Dr. Öğr. Üyesi |
1 |
Periodontoloji alanında doktora veya uzmanlık eğitimini tamamlamış olmak. Yükseköğretim Kurumlarında Yabancı Dil Öğretimi ile Yabancı Dille Öğretim Yapılmasında Uyulacak Esaslara İlişkin Yönetmelik’in 8. maddesinin 7. fıkrasında belirtilen şartlardan birini sağlıyor olmak |
|
Eczacılık |
Farmasötik Kimya |
Prof./ Doç./ Dr. Öğr. Üyesi |
1 |
Eczacılık Fakültesi lisans mezunu olmak. Farmasötik Kimya alanında doktora yapmış olmak. |
Eczacılık (İng.) |
Farmasötik Mikrobiyoloji |
Prof./Doç./Dr.Öğr. Üyesi |
1 |
Eczacılık Fakültesi lisans mezunu olmak. Farmasötik Mikrobiyoloji alanında doktora yapmış olmak. Yükseköğretim Kurumlarında Yabancı Dil Öğretimi ile Yabancı Dille Öğretim Yapılmasında Uyulacak Esaslara İlişkin Yönetmelik’in 8. maddesinin 7. fıkrasında belirtilen şartlardan birini sağlıyor olmak |
Hemşirelik |
Doçent |
1 |
Hemşirelik lisans mezunu olmak. Çocuk Sağlığı ve Hastalıkları Hemşireliği alanında doçent unvanı almış olmak. Lisans düzeyinde ders verme deneyimine sahip olmak. |
|
Sağlık Bilimleri |
Hemşirelik |
Arş. Gör. |
1 |
Hemşirelik lisans mezunu olmak. Doğum ve Kadın Hastalıkları Hemşireliği programında tezli yüksek lisans yapıyor olmak. |
Sağlık Bilimleri |
Hemşirelik |
Arş. Gör. |
1 |
Hemşirelik lisans mezunu olmak. Halk Sağlığı Hemşireliği alanında tezli yüksek lisans yapıyor olmak. |
Sağlık Bilimleri |
Hemşirelik |
Dr. Öğr. Üyesi |
1 |
Hemşirelik lisans mezunu olmak. Hemşirelik anabilim dalında doktora yapmış olmak ve Cerrahi Hastalıkları Hemşireliği konusunda akademik çalışmaları olmak. |
Sağlık Bilimleri |
Ebelik |
Öğr. Gör. |
1 |
Ebelik lisans ve Ebelik anabilim dalı tezli yüksek lisans mezunu olmak ve en az 3 yıl klinik alanda deneyim sahibi olmak. |
Sağlık Bilimleri |
Ergoterapi |
Öğr. Gör. |
1 |
Ergoterapi lisans mezunu olmak. Ergoterapi alanında tezli yüksek lisans yapmış olmak. Alanında en az 2 yıl deneyime sahip olmak. |
Sağlık Bilimleri |
Fizyoterapi ve Rehabilitasyon |
Dr. Öğr. Üyesi |
1 |
Fizik Tedavi ve Rehabilitasyon lisans mezunu olmak, Kardiyopulmoner Rehabilitasyon alanında yüksek lisans ve doktora yapmış olmak. Organ nakli sonrası rehabilitasyon alanında çalışmaları bulunmak. |
Dil ve Konuşma Terapisi |
Öğr. Gör. |
1 |
Dil konuşma terapisi ve/veya odyoloji dil konuşma bozuklukları yüksek lisansı yapmış olmak. Dil konuşma terapisi alanında doktora yeterliliğini vermiş ya da doktora yapmış olmak. Alanında en az iki yıl deneyime sahip olmak. |
|
SHMYO |
Tıbbi Dokümantasyon ve Sekreterlik/ Dijital Veri Sekreterliği |
Prof./Doç./Dr.Öğr. Üyesi |
1 |
Sağlık Yönetimi, Tıbbi Dokümantasyon ve Sekreterlik veya Büro Yönetimi alanlarının birinden lisans mezunu olmak. İlgili alanda doktora yapmış olmak. Alanında en az üç yıl ders verme veya uygulama deneyimine sahip olmak. |
İlk ve Acil Yardım |
Öğr. Gör. |
1 |
Tıp fakültesi mezunu ve simülasyon temelli eğitim alanında lisansüstü eğitim yapmış olmak. |